eap Latina

Menos estrés, mayor concentración y más motivación en el entorno laboral, mejoran indicadores como ausentismo y rotación, impactando de forma directa en la productividad. En ese sentido, un Programa de Asistencia al Empleado (PAE) será tu mejor aliado, porque te permitirá estar presente a través de profesionales y de forma confidencial, cuando cada colaborador necesite ese apoyo extra 🤗 Además, priorizar el bienestar en tu organización hará que los mejores talentos quieran estar entre tus equipos. Comienza el 2024 con una cultura basada en el bienestar Contáctanos en https://lnkd.in/e7ahi-yF

¿Te ha pasado que, al final del día, sientes que estuviste ocupado todo el tiempo pero no lograste avanzar en lo importante? 😪 Esta sensación puede ser una señal de productividad tóxica, un fenómeno donde esa obsesiva necesidad de estar ocupado afecta nuestra salud mental y bienestar. Según un estudio citado en Harvard Business Review, el 82% de los trabajadores están en riesgo de agotamiento debido a cargas laborales excesivas y la presión de estar siempre disponibles. Creemos que bienestar integral es más que importante para un desempeño sostenible. En eap Latina ofrecemos programas que incluyen apoyo psicológico, asesoramiento financiero y bienestar nutricional, ayudando a las organizaciones a crear entornos laborales saludables y equilibrados. ¿Qué crees que es más urgente para prevenir la productividad tóxica en tu organización? Vota en nuestra encuesta y comparte tu experiencia!

Hoy nos metemos en un día de trabajo de Mercedes López, Gerente de Talento y Cultura en eap Latina. 👩💼 Además, hoy es el Día Internacional de los RRHH, así que también queremos desearles a todos un feliz día! Celebramos a quienes hacen que el trabajo sea más humano, más cercano y más consciente. 💚 Gracias! En eap Latina, el bienestar es más que un beneficio: es el punto de partida. 💼🌱 ¿Te gustaría ver cómo trabajan en otra área de la empresa? . . . . . #Wellness #BusinessWelness #HealthyWorkplace #EmployeeWellbeing #OfficeLife #CorporateWellness #TeamSpirit #WorkplaceHappiness #HealthyLiving #PositiveVibes #Bienestar #BienestarCorporativo #SaludLaboral #BienestarEmocional #VidaSaludable #AmbienteLaboral #FelicidadLaboral #EquipoUnido #EspacioSaludable #VibrasPositivas #SaludMentalEnElTrabajo

Claudia Cárdenas tiene algo que decirte… 📢 La diversidad generacional está en el corazón de las organizaciones de hoy, pero ¿sabemos cómo liderarla de manera efectiva? Este miércoles 28 de mayo, te invitamos a descubrir junto a una experta de nivel mundial cómo diseñar una cultura con lo mejor de cada generación. Nuestra speaker, Claudia Cárdenas, te espera para compartir estrategias que transformarán la diversidad en una ventaja para tu equipo. 📅 Miércoles 28 de mayo ⏰ Argentina: 16:00 | Perú y Colombia: 14:00 | Costa Rica y México: 13:00 💻 Regístrate y sé parte de este evento que promete marcar un antes y un después en la cultura organizacional. #CulturaIntergeneracional #HRLeadership #DiversidadGeneracional

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¿Quieres saber cómo creamos bienestar todos los días? Hoy les mostramos un día de trabajo de Carla Zappettini, nuestra Gerente de Gestión Comercial. ✨ Aquí, el bienestar es nuestra forma de crear la rutina laboral. 💻♥️ . . . . . #Wellness #BusinessWelness #HealthyWorkplace #EmployeeWellbeing #OfficeLife #CorporateWellness #TeamSpirit #WorkplaceHappiness #HealthyLiving #PositiveVibes #Bienestar #BienestarCorporativo #SaludLaboral #BienestarEmocional #VidaSaludable #AmbienteLaboral #FelicidadLaboral #EquipoUnido #EspacioSaludable #VibrasPositivas #SaludMentalEnElTrabajo

Cuando la familia está presente, todo es más fácil... ¿y si no está? ¿Qué pasa cuando ese apoyo no está o no es suficiente? En esos momentos, las empresas pueden convertirse en una verdadera red de contención. Y no, no estamos hablando de grandes gestos, sino de esos detalles que realmente hacen la diferencia: un espacio para hablar con un profesional, orientación en momentos clave o simplemente saber que alguien está ahí para ayudar. Hoy es el Día de la Familia, y por eso queremos celebrar a las organizaciones que lideran con propósito y ponen el bienestar de su gente en el centro. 💡 ¿Quieres saber cómo puedes transformar la vida de tus colaboradores? Hazlo realidad con nuestras soluciones. www.eaplatina.com

A veces pensamos que el éxito nos hará felices, pero ¿y si es al revés? Cuando encontramos lo que nos llena de alegría, todo lo demás empieza a alinearse. ✨ Tómate un momento hoy para preguntarte: ¿qué te hace realmente feliz?

¿Cómo liderar en una cultura intergeneracional? 🚀 La diversidad generacional no es solo una realidad en las organizaciones, es una oportunidad para innovar y crecer. Pero, ¿estás aprovechando todo su potencial? El próximo miércoles 28 de mayo, súmate a nuestra charla online "Cultura Intergeneracional: El nuevo desafío" y descubre cómo diseñar una cultura organizacional que integre lo mejor de cada generación. Lo que te espera: Reflexiones sobre el liderazgo intergeneracional. Estrategias para convertir los desafíos en oportunidades. La guía de una experta de nivel mundial: Claudia Cárdenas. Sobre nuestra speaker: Claudia Cárdenas es Directora Regional de Recursos Humanos, LinkedIn Top Voice en Empleo, TEDx Speaker, Happiness Coach certificada por la Universidad de Berkeley y Master en Desarrollo Organizacional. 📅 Miércoles 28 de mayo ⏰ Argentina y Chile: 16:00 Perú y Colombia: 14:00 México y Costa Rica: 13:00 💻 No te pierdas esta oportunidad de convertir la diversidad generacional en el motor de tu equipo. #CulturaIntergeneracional #HRLeadership #DiversidadGeneracional #eapLatina

Imagina esto: tu equipo acaba de implementar una nueva herramienta de IA y mientras algunos están fascinados, otros se sienten completamente desbordados. El estrés aumenta, los plazos no se detienen, y la adaptación parece una montaña difícil de escalar. ¿Te resulta familiar? 🤔 Adaptarse a nuevas tecnologías también impacta profundamente el bienestar emocional de los equipos. Según Forbes, la falta de estrategias flexibles para cerrar la brecha de habilidades puede generar resistencia al cambio y afectar el equilibrio laboral. En América Latina, vemos cómo el estrés, la sobrecarga laboral y la falta de acompañamiento profesional son barreras reales. Nosotros trabajamos como aliados estratégicos de líderes de RR.HH. para apoyar a sus equipos con: Asistencia psicológica, para ayudar a manejar la ansiedad y la presión. Programas de bienestar integral, que combinan aprendizaje y cuidado personal. Servicios de apoyo financiero, legal y nutricional, porque la salud va más allá del escritorio. Descubre más en eaplatina.com 👈 Cuando las personas están bien, pueden enfrentarse a cualquier reto, incluso al que trae la IA. ¿Qué crees que les cuesta más a los equipos en este proceso de cambio? Nos encantaría leerte en comentarios ❤️