Grupo New

🚨 VAGAS ABERTAS NO GRUPO NEW🚨 Oportunidades que podem ser o próximo o na sua carreira estão te esperando! Estamos em busca de novos talentos para fazer parte de um time que valoriza desenvolvimento, colaboração e excelência. 📍 Se você está em busca de um novo desafio ou conhece alguém que esteja, marque aqui nos comentários ou envie seu currículo! 🔍 Confira as vagas e venha construir o futuro com a gente! 📩 Interessados podem enviar currículo para: [email protected] #Vagas #Oportunidade #Trabalho #Recrutamento #RH #Carreira #Emprego #VagasAbertas #LinkedInJobs

No último dia 17, tivemos orgulho de ser representados pela nossa Diretora Financeiro istrativa, Mayra Teixeira de Carvalho, na sessão técnica do projeto #MobilidadeCidadã, promovida pela CITINOVA - Fundação de Ciência, Tecnologia e Inovação de Fortaleza, com apoio da WRI Brasil e da Toyota Mobility Foundation. O encontro teve como objetivo a apresentação do projeto e o levantamento de ideias que possam contribuir com a construção do Edital de Inovação, que busca o fomento de soluções sustentáveis para os desafios de mobilidade urbana identificados, pela equipe técnica da CITINOVA, no Grande Bom Jardim e nas áreas adjacentes. Acreditamos que essa iniciativa abre caminhos para soluções que conectem academia, empresas, governo e sociedade em torno de um objetivo comum: criar cidades mais inteligentes, inclusivas e humanas. O edital vem aí e o Grupo New segue firme em sua de missão de mover a vida das pessoas com respeito e ética, realizando sonhos com excelência.

O Grupo New tem o prazer de divulgar o relatório sobre igualdade salarial. Em conformidade com a Lei nº 14.611, de 04 de Julho de 2023, e a Portaria MTE Nº 3.714, reafirmamos o nosso compromisso contínuo com a promoção de práticas de inclusão e diversidade. O relatório atual foi desenvolvido pelo Ministério do Trabalho e Emprego, do Governo Federal, com base nas informações do e-Social de 2024. Cumprindo as normas vigentes, os relatórios são divididos por filiais que contam com 100 ou mais colaboradores(as). Para mais informações, e: https://lnkd.in/djkD59WP

🔙 #TBT da nossa Convenção Gerencial 2025, que aconteceu nos dias 13 e 14 de março — dois dias intensos que conectaram líderes de todas as nossas unidades em torno de um tema essencial: Cultura e Performance. Acreditamos que resultados consistentes só são possíveis quando sustentados por uma cultura forte, alinhada e viva no dia a dia. E foi isso que celebramos, discutimos e fortalecemos durante o nosso encontro. Trocas genuínas, aprendizados poderosos, reconhecimento de conquistas e, acima de tudo, a certeza de que estamos construindo algo grande — juntos. Gratidão a todos que fizeram parte desse momento inesquecível. Que sigamos, com coragem e consistência, transformando cultura em performance todos os dias! 🚀 #ConvençãoGerencial2025 #CulturaEPerformance #Liderança #Engajamento #Gestão #Desenvolvimento #SomosGrupoNew #Somos_New #GrupoNew

GWM NEWHOUSE marca presença no World Summit on Energy Transition 2024 em Fortaleza. Nos dias 28 e 29 de novembro, Fortaleza foi palco do World Summit on Energy Transition 2024, um evento de grande importância para a transformação do setor energético e a busca por soluções sustentáveis no Brasil. Realizado no Centro de Eventos do Ceará, o evento reuniu líderes, especialistas e empresas comprometidas com um futuro mais sustentável e inovador. A GWM NEWHOUSE marcou presença com um espaço exclusivo, apresentando seus veículos como protagonistas da mobilidade sustentável. Os visitantes puderam conhecer: - Haval GT: SUV eletrificado que combina tecnologia de ponta, alto desempenho e eficiência. - Ora GT: um modelo 100% elétrico, projetado para oferecer uma experiência de condução única e revolucionária. Além disso, a marca se destacou ao fornecer os Haval GT para o translado dos palestrantes. SOBRE O EVENTO O World Summit on Energy Transition 2024 é um dos maiores eventos globais sobre a transição energética, reunindo especialistas, investidores e influenciadores internacionais para discutir os desafios das mudanças climáticas e explorar as oportunidades associadas à transformação energética. O evento tem uma importância estratégica para o Brasil, traçando um roteiro para um futuro mais sustentável, com ênfase no papel de protagonismo do Ceará. “Não é por acaso que estamos fazendo, no Ceará, um evento internacional no Brasil dedicado a energias limpas e mudanças #climáticas. Afinal, estamos no estado que tem quase 40 anos de experiência em #energias #renováveis, o que é um exemplo para todo o #planeta”, observa Rômulo Soares, cofundador do Instituto Winds for Future e coorganizador do WSoET. SOBRE O GRUPO NEW Cada vez mais engajado e ciente de sua #responsabilidade social e ambiental, o Grupo New continua avançando na temática de #sustentabilidade, buscando estabelecer e estreitar parcerias e aprofundar-se em ações concretas nos eixos do #ESG. Destaques da GWM NEWHOUSE no Summit 1. #inovação: demonstração de veículos eletrificados e 100% elétricos. 2. #sustentabilidade: compromisso reforçado com soluções que priorizam a redução de emissões e a eficiência energética. 3. Conexão com #líderes: apoio logístico ao evento, consolidando a marca como parceira estratégica na transição energética.

Bicampeões no ESG Award Abradit/Toyota! 🏆 ABRADIT - Associação Brasileira dos Distribuidores Toyota Com grande orgulho, anunciamos que conquistamos, pela segunda vez, o 1º lugar em #Governança no #ESG Award. Este reconhecimento reafirma o nosso compromisso com a excelência, ética e qualidade em cada etapa do nosso trabalho. Essa vitória é fruto do empenho e dedicação das nossas equipes de Compliance, RH, Qualidade, Processos, Jurídico e istração de Lojas, que diariamente trabalham para superar expectativas e entregar o melhor aos nossos clientes e parceiros. Agradecemos a confiança de todos que fazem parte da nossa jornada! E compartilhamos cada conquista, pois assim construirmos um #futuro cada vez mais sólido, justo e inovador. Juntos, seguimos com inovação e ética, moldando um futuro de sucesso! *Por que somos líderes em Governança?* 1. Ética em primeiro lugar: Integramos boas práticas em cada etapa do negócio. 2. Compromisso com a sustentabilidade: Nosso trabalho reflete uma visão de longo prazo que beneficia todos os stakeholders. 3. Equipe de alta performance: Colaboradores comprometidos com a excelência e integridade. 4. Nosso DNA: melhoria continua e respeito ao próximo são a base da nossa cultura. #GovernançaToyota #ProgramadeIntegridade #Bicampeões #Excelência #OrgulhoDeSerToyota #EquipeForte #Compliance #Qualidade #Culturaempresarial #Processos #RH #Juridico Mayra Teixeira de Carvalho Valdiana Oliveira Vanessa Santos

🚀 Vem fazer parte do Grupo New 🚀 Estamos em constante crescimento e buscamos pessoas talentosas, comprometidas e prontas para crescer conosco. Se você se identifica com um ambiente de trabalho inclusivo, respeitoso e diverso, venha fazer parte do nosso time! Buscamos profissionais que valorizam a inovação e a excelência no atendimento e que queiram fazer a diferença. 📩 Interessados(as) podem enviar o currículo para [email protected]. #Vagas #Contratando #DiversidadeEInclusão #VemProGrupoNew #Oportunidades #Trabalho #Inovação #CrescimentoProfissional #Carreira #Emprego #RH

🚀 Vem fazer parte do Grupo New 🚀 Estamos em constante crescimento e buscamos pessoas talentosas, comprometidas e prontas para crescer conosco. Se você se identifica com um ambiente de trabalho inclusivo, respeitoso e diverso, venha fazer parte do nosso time! Buscamos profissionais que valorizam a inovação e a excelência no atendimento e que queiram fazer a diferença. 📩 Interessados(as) podem enviar o currículo para [email protected]. #Vagas #Contratando #DiversidadeEInclusão #VemProGrupoNew #Oportunidades #Trabalho #Inovação #CrescimentoProfissional #Carreira #Emprego #RH

O Grupo New tem o prazer de divulgar o relatório sobre igualdade salarial. Em conformidade com a Lei nº 14.611, de 04 de Julho de 2023, e a Portaria MTE Nº 3.714, reafirmamos o nosso compromisso contínuo com a promoção de práticas de inclusão e diversidade. O relatório atual foi desenvolvido pelo Ministério do Trabalho e Emprego, do Governo Federal, com base nas informações do e-Social de 2022. Antecipamos que relatórios futuros utilizarão dados mais atualizados, proporcionando uma visão mais precisa sobre o tema, nas filiais da empresa. Cumprindo as normas vigentes, os relatórios são divididos por filiais que contam com 100 ou mais colaboradores(as). Para mais informações, e: https://lnkd.in/djkD59WP