David Fratel

"Balanced Skills" é um guia transformador que surge em resposta a uma alarmante estatística: 90% dos brasileiros afirmam estar infelizes e insatisfeitos em suas vidas profissionais. Essa insatisfação tem consequências sérias, como altos índices de burnout e depressão, resultantes das pressões do trabalho e da vida pessoal. No entanto, este livro oferece uma luz no fim do túnel, demonstrando que o equilíbrio não é apenas possível, mas também alcançável. Escrito de forma ível e repleto de… Mostrar más

"Balanced Skills" é um guia transformador que surge em resposta a uma alarmante estatística: 90% dos brasileiros afirmam estar infelizes e insatisfeitos em suas vidas profissionais. Essa insatisfação tem consequências sérias, como altos índices de burnout e depressão, resultantes das pressões do trabalho e da vida pessoal. No entanto, este livro oferece uma luz no fim do túnel, demonstrando que o equilíbrio não é apenas possível, mas também alcançável. Escrito de forma ível e repleto de exemplos do cotidiano, "Balanced Skills," idealizado pela experiente coordenadora editorial Lucedile Antunes, faz parte da renomada série de best-sellers Soft Skills. Por meio de suas páginas, os leitores serão guiados na jornada para aprimorar habilidades humanas essenciais, que os conduzirão a uma vida mais leve, feliz e realizada. O livro abrange quatro áreas cruciais: Relationals Skills, que ajuda os leitores a construir conexões reais e duradouras com as pessoas ao seu redor; Inner Skills, que os auxilia a se conectar com sua essência e propósitos maiores, permitindo que descubram o verdadeiro significado em suas vidas; Power Skills, que proporcionam ferramentas para enfrentar as adversidades da vida com preparo e resiliência; e Happiness Skills, que oferecem orientações para buscar mais bem-estar e felicidade em todos os aspectos da vida. "Balanced Skills" é uma obra valiosa e prática para todos que desejam transcender as armadilhas do estresse, da insatisfação e do desequilíbrio, abraçando uma vida mais gratificante e significativa. Mostrar menos

Estudos recentes feitos pela IBM Institute for Bussiness Value apontam que, nos próximos três anos, mais de 120 milhões de trabalhadores, das 10 maiores economias do mundo, precisarão se recapacitar profissionalmente, sendo as soft skills destacadas como essenciais nesse processo.
Neste volume 2 abordamos diversas habilidades do futuro elencadas pelo Fórum Econômico Mundial para o profissional do agora. Bem-vindo aos novos tempos! Este livro o ajudará a se destacar pessoal e… Mostrar más

Estudos recentes feitos pela IBM Institute for Bussiness Value apontam que, nos próximos três anos, mais de 120 milhões de trabalhadores, das 10 maiores economias do mundo, precisarão se recapacitar profissionalmente, sendo as soft skills destacadas como essenciais nesse processo.
Neste volume 2 abordamos diversas habilidades do futuro elencadas pelo Fórum Econômico Mundial para o profissional do agora. Bem-vindo aos novos tempos! Este livro o ajudará a se destacar pessoal e profissionalmente. Mostrar menos

Você sabia que a revolução digital transformou as relações humanas até mesmo profissionalmente? Um estudo recente realizado pela IBM em 50 países, com 5.800 executivos, corrobora com a afirmativa e aponta que, nos próximos três anos, mais de 120 milhões de profissionais deverão se recapacitar para trabalhar nesses modernos ambientes digitais. Ao contrário do que pode parecer, o maior desafio está na ausência de habilidades comportamentais por parte dos candidatos.

Mas o que Soft Skills… Mostrar más

Você sabia que a revolução digital transformou as relações humanas até mesmo profissionalmente? Um estudo recente realizado pela IBM em 50 países, com 5.800 executivos, corrobora com a afirmativa e aponta que, nos próximos três anos, mais de 120 milhões de profissionais deverão se recapacitar para trabalhar nesses modernos ambientes digitais. Ao contrário do que pode parecer, o maior desafio está na ausência de habilidades comportamentais por parte dos candidatos.

Mas o que Soft Skills tem a ver com essa nova realidade? Tudo.

Soft Skills é um termo em inglês usado sobretudo por profissionais da área de recursos humanos para definir habilidades comportamentais.

“As pessoas são contratadas pelas suas habilidades técnicas, mas são demitidas pelos seus comportamentos”, a frase de Peter Drucker permanece uma máxima nos dias atuais: sabe-se que nove em cada 10 profissionais, cerca de 90% das pessoas, são contratadas pelo currículo (Hard Skills) e demitidas pelos comportamentos (Soft Skills).

A informação é do levantamento de 2018 da Page Personnel, consultoria global de recrutamento para cargos de nível técnico e e à gestão. Os dados destacam que não bastam profissionais qualificados tecnicamente, com ótimos cursos e atividades complementares para serem selecionados para uma vaga. Relacionamento interpessoal, comunicação, liderança, negociação, empatia etc., vão muito além dos bancos de faculdade.

Do mesmo modo que a tecnologia e a inteligência artificial avançam rapidamente, é fato que as soft skills dificilmente serão copiadas pelos robôs. É o que revela o livro Soft Skills: competências essenciais para os novos tempos, lançado pela Literare Books International.

A obra de coautoria, cuja coordenação editorial é de Lucedile Antunes, que reuniu de forma brilhante, especialistas que compartilharam conhecimentos, experiências e dicas práticas de 33 temas diferentes, apresentados em um estilo que irá prender a atenção do leitor, do prefácio ao epílogo.
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