Erika Couto

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Profissional generalista com mais de 15 anos de experiência em Gestão Corporativa e RH…

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Cursos

  • Departamento Pessoal (Reforma Trabalhista e e-Social)

    55h

Proyectos

  • Programa de Inclusão de profissionais deficientes e cumprimento da Lei de Cotas no escritório do RJ

    -

  • Estruturação RH RJ

    -

    A empresa nos últimos anos vem obtendo um grande crescimento, possibilitando a conquista do nosso objetivo maior que é fazer da nossa organização o verdadeiro padrão de excelência no mercado. Para isso, devemos incorporar cada vez mais em nosso dia-a-dia de trabalho o posicionamento adotado pela empresa em todo o mundo.
    Esse posicionamento se baseia na combinação de três conceitos fundamentais: antecipação, pragmatismo e persistência. Sendo assim, foi preparado uma estruturação para o RH RJ…

    A empresa nos últimos anos vem obtendo um grande crescimento, possibilitando a conquista do nosso objetivo maior que é fazer da nossa organização o verdadeiro padrão de excelência no mercado. Para isso, devemos incorporar cada vez mais em nosso dia-a-dia de trabalho o posicionamento adotado pela empresa em todo o mundo.
    Esse posicionamento se baseia na combinação de três conceitos fundamentais: antecipação, pragmatismo e persistência. Sendo assim, foi preparado uma estruturação para o RH RJ a fim de obter o melhor gerenciamento dos talentos, visando sempre à retenção, satisfação e eficácia dos mesmos.

    Objetivos

    A área de RH RJ existe para prover serviços de atendimento para melhoria de desempenho dos profissionais do escritório e e ao RH Nacional, buscando sempre:

     Desenvolver o perfil de nossos profissionais;
     Despertar em nossos profissionais o sentimento de comprometimento com a empresa;
     Manter um clima organizacional motivador e transparente;
     Despertar e desenvolver uma responsabilidade social;

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