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Actividad
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"Ganhava R$ 30 mil CLT, mas decidi sair da corrida dos ratos para empreender....." Aí você vai ver os "empreendimentos": 🤔 Ferramenta da IA fake…
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Recomendado por Galo Lopez Noriega
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💼 Na minha época, ter a carteira assinada era sinônimo de segurança. Hoje, para muitos jovens, virou sinônimo de castigo. 📋 Fui CLT pela primeira…
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Nem sempre o mais importante é vencer. A verdadeira vitória está em fazer o que é justo. Video: @nandobersi
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Recomendado por Galo Lopez Noriega
Experiencia y educación
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AAPSA
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Licencias y certificaciones
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Especialista em Controle Estatístico de Processos
Sociedad Nacional de Industrias del Perú
Expedición: -
Experiencia de voluntariado
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Doador
Graacc - Grupo de Apoio ao Adolescente e à Criança com Câncer
- actualidad 13 años 5 meses
Infancia
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Mentor de negócios
LinkedIn
- actualidad 7 años 5 meses
Educación
Mentoria de Coaching e Carreira voluntária baseada na minha experiência profissional em IESs de 1a linha e como Consultor no mercado corporativo.
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Especialista em People Analytics
9Sot
- actualidad 4 años 3 meses
Servicios sociales
Nascemos com o propósito de ajudar 9 pessoas, para que elas possam ajudar mais 9 no futuro.
Missão: Ajudar a transformar a vida das pessoas desempregadas e recuperar a autoestima profissional para que elas possam ajudar outras pessoas no futuro.
Visão: Sermos uma plataforma de aprendizado mútuo, fazendo o match entre as pessoas que querem ajudar, com pessoas que precisam de ajuda, gerando insights para uma melhoria contínua nos RHs das empresas.
Desafio: Vamos semear o…Nascemos com o propósito de ajudar 9 pessoas, para que elas possam ajudar mais 9 no futuro.
Missão: Ajudar a transformar a vida das pessoas desempregadas e recuperar a autoestima profissional para que elas possam ajudar outras pessoas no futuro.
Visão: Sermos uma plataforma de aprendizado mútuo, fazendo o match entre as pessoas que querem ajudar, com pessoas que precisam de ajuda, gerando insights para uma melhoria contínua nos RHs das empresas.
Desafio: Vamos semear o mundo?
Publicaciones
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Construindo Conexões Poderosas
Editora Conquista
Construindo Conexões Poderosas é uma obra única, resultado de trabalho colaborativo de profissionais renomados e influenciadores digitais do Linkedin. apaixonados por transformar conexões em algo realmente interessante.
Venha aprender mais sobre o universo das conexões, desvendar como criar relacionamentos genuínos, duradouros e promissores!Otros autores -
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Manual de Gestão Empresarial: Conceitos e Práticas.
Manole Editorial
Manual de Gestão Empresarial: Conceitos e Práticas, em parceria com a FIA Business School
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Microeconomic theory: basic principles & extensions
Cengage Editora
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ESTAT, second edition
Cengage Editora
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Introductory Econometrics – a modern approach, fourth edition
Cengage Editora-Brasil
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Managerial Decision Modeling
Cengage Editora
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Statistics for Business and Economics
Pearson-Prentice Hall Editora
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Otimização experimental da produção de oligômeros éster através de processo de policondensação em batelada
XX ENDIO-XVIII EPIO. Escuela de Perfeccionamiento en Investigación Operativa, Mar del Plata-Argetina, 2007
The scope of this work is the use of experimental design techniques for the optimization of the batch production of BHET [bis(hydroxyethyl) terephthalate] oligomer, which is a precursor for the production of PET [poly(ethylene terephthalate)]. The analysis of the oligomers conversion during the reaction is carried out by high performance liquid chromatography. a fractional factorial design with two levels and replications at a central point was proposed. The reproducibility of the experiments…
The scope of this work is the use of experimental design techniques for the optimization of the batch production of BHET [bis(hydroxyethyl) terephthalate] oligomer, which is a precursor for the production of PET [poly(ethylene terephthalate)]. The analysis of the oligomers conversion during the reaction is carried out by high performance liquid chromatography. a fractional factorial design with two levels and replications at a central point was proposed. The reproducibility of the experiments is shown to be adequate. The analysis of the results was carried out with a methodology based on the response surface, using a multi-response strategy. The objective is to minimize the batch time using a performance index as a constraint. The sensitivity of the solution with respect to different constraint values is illustrated. The influence of the representation form (linear or non-linear) adopted is analyzed.
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1º Simpósio Instituto Ânima de Formação Docente - Instituto Ânima
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Webinar | Aulas on-line: experiências práticas de professores para professores - Instituto Ânima
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Workshop Flow - Caminhos Vida Integral
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Workshop de Didática - Case Method - IDEA9
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Workshop de Didática - Desenvolvendo Apresentações Criativas - IDEA9
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Workshop de Didática - Destreza Tecnológica no Ensino Online - IDEA9
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Workshop de Didática - Dinâmicas para Liderança - IDEA9
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Workshop de Didática - Empatia e Relacionamento Interpessoal - IDEA9
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Workshop de Didática - Forças de Caráter e Autoconsciência - IDEA9
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Workshop de Didática - Metodologias Ágeis aplicadas em sala de aula - IDEA9
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Workshop de Didática - Ministrando Aulas pelo WhatsApp - IDEA9
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Workshop de Didática - Técnicas das TED Talks para a Sala de Aula - IDEA9
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Workshop de Didática: Mediação da Aprendizagem e Interação nas Mídias Digitais - IDEA9
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Proyectos
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Colaborador da Revista HSM Management
A HSM Management foi lançada em 1997 pela HSM, uma das maiores empresas de educação executiva da América Latina, e é a principal publicação de gestão e liderança do Brasil.
Colaborador da Revista nas áreas de People Analytics, Data Driven, IA, Transformação Digital, Pensamento Crítico, Gestão da Informação e Planejamento Estratégico -
Data Analyssis - FIESC
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Este projeto visou fornecer uma metodologia efetiva para os colaboradores da FIESC, no que tange aos principais conceitos e técnicas de analytics visando uma tomada de decisão mais assertiva no dia a dia da empresa
Otros creadores -
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Projeto Redução do Turnover – DASA
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A redução do turnover é um desafio comum em muitas organizações. O turnover, ou rotatividade de funcionários, refere-se à taxa na qual os funcionários deixam uma empresa e são substituídos por novos funcionários. Uma alta taxa de turnover pode ser dispendiosa e prejudicial para a cultura e o desempenho da empresa. Este projeto, sob a minha responsabilidade, visou determinar as variáveis que alavancam o turnover da empresa no intuito de retomar níveis inferiores e mais desejáveis.
Reconocimientos y premios
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Prêmio "Excelência Didática em Educação Executiva 2021", no MBA em Gestão Empresarial Turma EAD2
FIA - Fundação Instituto de istração
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Reconocimiento por la distinguida labor como Egresado
Universidad Nacional del Callao (Perú)
Estando próximos a celebrar el 54º Aniversario de creación de la Facultad de Ingeniería Química, es que hemos visto por conveniente hacerle un reconocimiento por su tan distinguida labor como Egresado.
Ing. Raymundo Carranza Noriega
Decano (e)
Facultad de Ingeniería Química
Universidad Nacional del Callao -
Prémio "Excelência Didática em Educação Executiva" - Core MBA A - FIA
FIA - Fundação Instituto de istração
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Prémio "Excelência Didática em Educação Executiva" - Core MBA B - FIA
FIA - Fundação Instituto de istração
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Prêmio “Excelência didática em Educação Executiva”, no MBA da FIA
FIA - Fundação Instituto de istração
Prêmio “Excelência didática em Educação Executiva”, no MBA da FIA.
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Professor Melhor Avaliado
Top Three - MBA Executivo Insper
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Idiomas
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English
Competencia profesional completa
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Español
Competencia bilingüe o nativa
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Portuguese
Competencia bilingüe o nativa
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Espanhol
Competencia bilingüe o nativa
Empresas
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LinkedIn
Linkedin Creator
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GRAACC - Grupo de Apoio ao Adolescente e à Criança com Câncer
Doador
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Sociedade Brasileira de Pesquisa Operacional - SOBRAPO
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Consultor em Gestão de Pessoas | Mentor e Coach de Lideranças | Palestrante | Escritor | Professor da Fundação Getúlio Vargas
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