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Contribuciones
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Here's how you can inspire your team of IT managers to meet project deadlines.
Continuous learning is essential in IT due to the rapid evolution of technology and methodologies. It enables professionals to stay current with the latest tools, security practices, and innovations, ensuring they can address new challenges effectively. This commitment to ongoing education fosters adaptability and creativity, enhancing problem-solving capabilities and driving innovation. Moreover, continuous learning s career development, helping individuals advance in their roles and contribute more significantly to their teams. By embracing a culture of continuous learning, IT departments can maintain a competitive edge, adapt to changing market demands, and deliver superior value to their organizations.
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Here's how you can inspire your team of IT managers to meet project deadlines.
Open communication is vital in IT to foster innovation, resolve issues swiftly, and align team efforts with organizational goals. It encourages the sharing of ideas, , and concerns, creating an environment where collaborative problem-solving thrives. Effective communication minimizes misunderstandings and builds trust, making it easier to manage projects and change. It also enables IT leaders to gather diverse perspectives, essential for making informed decisions and adapting to technological advancements. By prioritizing open communication, IT departments can enhance team dynamics, increase efficiency, and drive successful outcomes.
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Here's how you can inspire your team of IT managers to meet project deadlines.
In the dynamic field of IT management, establishing clear and objective goals is crucial for guiding teams and ensuring alignment with broader organizational objectives. Clear goals provide a roap, making it easier for teams to prioritize tasks and allocate resources efficiently. To set effective goals, IT managers should embrace the SMART criteria: Specific, Measurable, Achievable, Relevant, and Time-bound. This approach ensures that each goal has a clear definition, a way to measure success, a realistic path to achievement, is aligned with business needs, and has a deadline. Furthermore, engaging the team in the goal-setting process promotes commitment and clarity.
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What do you do if your colleague doesn't grasp your point of view?
Truly listening makes all the difference at work, especially when ideas clash. By taking a moment to understand someone else's perspective, we can resolve conflicts and find solutions everyone likes. It helps us work better together, creating an environment where everyone feels valued and ideas flow more freely.
Actividad
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Experiencia y educación
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Experiencia de voluntariado
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Voluntário
Sociedade São Vicente de Paulo
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Lucha contra la pobreza
Atuante na Sociedade de São Vicente de Paulo.
Proyectos
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Reimplantação do ERP Totvs CorporeRM
Reimplantação do sistema de ERP, simplificando processos e melhorando os resultados obtidos.
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Migração Banco de Dados Orace
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Migrar o banco de dados do Sistema Consinco em Oracle para o Oracle Exadata X7. Fases de testes, homologação e produção dentro do cronograma estimado.
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Implantação do sistema de GED - Gerênciamento Eletrônico de Documentos
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É um sistema onde todos os documentos da empresa serão digitalizados para um portal, essa digitalização ocorrerá diretamente da copiadora para a nuvem faltando somente a classificação do documento. Com esse projeto diminuimos o tempo de obtenção de um documento de 01 dias para alguns minutos.
Idiomas
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Inglês
Competencia básica profesional
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Espanhol
Competencia profesional completa
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