«Hernán tiene como perfil profesional su orientación a los resultados, transmitiendo con claridad sus necesidades y conceptos para lograr los objetivos propuestos. Siempre enfoca su trabajo hacia la excelencia profesional articulando el buen clima laboral con la exigencia que el objetivo requiere. He tenido una gran experiencia y aprendizaje en mi paso por VW prestandole servicios desde el área de Suministros.»
Acerca de
More than 25 years experience in Human Resources. Strong competences in strategic vision,…
Contribuciones
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Su equipo tiene dificultades para cumplir con los plazos. ¿Cómo puede ayudarlos a trabajar de manera más eficiente?
Desde mi experiencia, lo primero que se debe revisar es la cantidad de tareas/objetivos asignados al equipo. Luego asignar una prioridad en función del impacto de los mismos, no deberían ser más de 5. Finalmente, haciendo foco en algunas actividades, acordar un plazo en conjunto con el equipo. Es clave también, establecer mecanismos de revisión del grado de avance anterior al cumplimiento del plazo. De esta forma, se podrá hacer una revisión del plan, calibrar o ajustar plazos, recursos o prioridades para el cumplimiento.
Actividad
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Experiencia y educación
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DIA Argentina
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Licencias y certificaciones
Reconocimientos y premios
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Premio Meta 4 de Oro a la Innovacion en RR.HH. por el Plan Dual
Meta 4
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Primer Premio C&D por Mejores Prácticas en RR.HH. por la implementación del Plan Dual
C&D
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Primer Premio a la Innovación en RR.HH. por el progama Certificación por Competencias
Meta 4
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