Nulinga

Cada vez es más común que, en medio de un proceso de selección o incluso ya dentro de una empresa, una de las partes (candidato, empleado o empleador) desaparezca sin dejar rastro. Y aunque no haya gritos ni portazos, el impacto en la cultura organizacional es real. En este nuevo artículo de nuestro blog, exploramos por qué ocurre el #ghosting laboral, cómo afecta la confianza profesional y qué puede hacer el área de Recursos Humanos para prevenirlo. Porque aunque no se diga nada, el silencio también comunica. 👉 Leelo aquí: https://lnkd.in/duBi6rtb #RecursosHumanos #EmployerBranding #GhostingLaboral #Nulinga

Según el People Latam Report 2025, el 63.4% de las empresas en la región sigue apostando por el modelo híbrido como modalidad principal. Con relación al año pasado, el trabajo remoto bajó al 22.3%, mientras que el presencial representa solamente el 14.3%. Incluso en sectores tradicionalmente presenciales, como manufactura, los esquemas flexibles siguen ganando terreno. Las empresas buscan equilibrio: flexibilidad sí, pero también eficiencia operativa. Este es solo un dato de los muchos que revelamos en el reporte. ¿Ya lo descargaste? https://lnkd.in/d4DiMJ9Q #trabajohibrido #Hibrido #Remoto #PeopleLatamReport #HR #Nulinga

Quando a tecnologia reforça desigualdades em vez de combatê-las, é hora de parar e repensar. A #InteligênciaArtificial está cada vez mais presente nos processos de RH. Mas será que estamos preparados para lidar com os riscos éticos envolvidos no uso de algoritmos para tomar decisões sobre pessoas? No nosso novo artigo, exploramos como a automação pode acabar reproduzindo preconceitos históricos e invisibilizando talentos diversos. Leia aqui: https://lnkd.in/dr9ETV9x #RecursosHumanos #IAnoRH #Diversidade #FuturoDoTrabalho #Nulinga

Aprender un idioma es una cosa. Aprender a usarlo en el trabajo, es otra muy distinta. En Nulinga, no solo enseñamos inglés, portugués y español: preparamos a profesionales para reuniones, negociaciones y presentaciones reales. ¡Nuestro docente Brian Colucci te cuenta cómo lo hacemos! 🎥 Dale play al video y conoce más sobre nuestra metodología pensada 100% para empresas. #IdiomasParaEmpresas #InglésCorporativo #BusinessEnglish #Nulinga

We’d like to extend a big thank you to all the students from BBVA en Argentina, Alkemy, ZENVIA and Sancor Seguros who ed us for our very first workshop: “The Power of Self-Introductions.” This session was part of Nulinga’s growing series of dynamic English workshops designed for our partner companies’ teams. It’s just the beginning—keep learning, keep practicing, and keep growing your English skills with us! #NulingaWorkshops #BusinessEnglish #LifelongLearning #ProfessionalGrowth

Se você trabalha na área de #People e ainda não baixou o People Latam Report 2025, esse é um ótimo momento! O relatório já está circulando entre equipes de #RH de toda a região e traz uma visão clara sobre como o trabalho está se transformando na América Latina. O que você vai encontrar? - Tendências nos modelos de trabalho - Novas prioridades em benefícios para colaboradores - O impacto da inteligência artificial na área de RH E muito mais! 📥 Baixe gratuitamente aqui: https://lnkd.in/d4DiMJ9Q #PeopleLatamReport #RecursosHumanos #RH #Nulinga

Si trabajas en el área de #People y todavía no descargaste el People Latam Report 2025, ¡este es un buen momento para hacerlo! El reporte ya está circulando entre equipos de #HR de toda la región, y ofrece una mirada clara sobre cómo se está transformando el trabajo en Latinoamérica. ¿Qué vas a encontrar? - Tendencias en modalidades de trabajo - Nuevas prioridades en beneficios para colaboradores - El impacto de la inteligencia artificial en el área de HR ¡Y muchísimo más! 📥 Descárgalo gratis aquí: https://lnkd.in/d4DiMJ9Q #PeopleLatamReport #RecursosHumanos #RRHH #Tendencias

O People Latam Report 2025 revela não haver uma resposta simples quando assunto é trabalho presencial. Isso porque 33,7% das empresas notaram ganho de produtividade com o retorno ao presencial, mas também perceberam perdas na retenção de talentos. Enquanto isso: 🔻 29,7% só viram perda de talentos, sem aumento de produtividade. ⚖️ 26,3% observaram mais produtividade sem impacto na retenção. 😐 E 10,3% não perceberam mudanças. Ou seja, mais presença nem sempre significa mais resultados. Quer saber mais sobre esta e outras descobertas de #RH na América Latina? e o relatório completo aqui: https://lnkd.in/d4DiMJ9Q #PeopleLatamReport #RH #Nulinga #TrabalhoHíbrido

Expandirse al mercado más grande de Latinoamérica requiere más que buenas intenciones y presentaciones en inglés. En #Brasil, hablar portugués es una señal de compromiso y profesionalismo que abre puertas, genera confianza y acelera negociaciones. En el nuevo artículo de nuestro blog, exploramos por qué el #portugués es una ventaja competitiva clave para las empresas hispanohablantes que buscan crecer en la región. 💡 Si tu equipo aún no habla portugués, este es el primer paso: https://lnkd.in/d5KSGaVe #Nulinga #PortuguésParaEmpresas #ExpansiónRegional #NegociosEnBrasil

📢 ¡El People Latam Report 2025 ya está disponible! Presentamos la tercera edición del reporte que analiza las principales tendencias de #HR en Latinoamérica, desarrollado por Nulinga. En esta edición, más de 170 expertos en el área de #People de 20 industrias en 8 países de la región compartieron su visión, brindando insights clave para el sector de HR. Confiamos en que este reporte será una herramienta útil para los profesionales de People que buscan mantenerse a la vanguardia en un entorno que está en constante cambio. Consigue tu copia gratis aquí: https://lnkd.in/d4DiMJ9Q #PeopleLatamReport #RecursosHumanos #HR #RRHH