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Profesional de RH con más de 20 años de experiencia en posiciones de dirección en…
Actividad
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Experiencia y educación
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Frávega
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o
Licencias y certificaciones
Experiencia de voluntariado
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Voluntario
Fundación SI
- actualidad 8 años 10 meses
Cursos
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Balance Score Card, Tableros de Gestion e HR perfomance indicators
LAN y Groupe Renault
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Comunicacion Estrategica de RH -desarrollos digitales en canales-
Oxford College - Londres
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HAY metodologia -Descripcion y Evaluacion de Puestos-, Broadbanding, Long Term Incentive Program y Total Rewards
HAY Group y Towers Perrin
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Herramientas Due Dilingence y procesos de Take Over
Pricewaterhouse
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Identificación y Evaluación de Talentos, Leadership Assessment - SPQ
Groupe Renault - Paris
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Managment Cultural -procesos de reconversion cultural, ing People, Changes Managment Program-.
Scotiabank - Toronto
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Managment del Cambio -Train the Trainners, Renault Way, Renault Managment Way-
Accenture - Paris
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Planeamiento Estrategico de RH.
ESEADE - HR Program
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Planes de Pensión Complementaria
Towers Perrin
Idiomas
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Francés
Competencia profesional completa
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Inglés
Competencia profesional completa
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Español
Competencia bilingüe o nativa
Más actividad de Eduardo E.
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