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Gerente de Innovación en HumanCapital.work, Coach ejecutiva con especialidad en empresa…

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Experiencia y educación

  • EMCC Spain - Mentoring and Coaching Council

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Licencias y certificaciones

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Experiencia de voluntariado

  • Directora y Fundadora de la ONG de Ayuda social en desastres.

    Efecto mariposa ONG

    - actualidad 8 años 5 meses

    Lucha contra la pobreza

    Fue creada como apoyo a otras fundaciones que nos necesiten en casos de desatres o necesidades.

  • Gráfico Endeavor

    Consultora de RRHH y planificación estratégica de emprendedores

    Endeavor

    - 4 años 11 meses

    Potenciamiento económico

    Apoyo de los emprededores en búsqueda de personas, apoyo en Coaching ejecutivo, asesorías en RRHH.

  • Gráfico Panal

    Asesora relacional

    Panal

    - 7 años 6 meses

    Educación

  • Desarrolladora de plan de Negocios para auto sustento de la Fundación.

    Matpet (Refugio de Perros abandonados)

    - actualidad 8 años 5 meses

    Protección de animales

    https://www.facebook.com/Matpet-Refugio-de-Perritos-281548868545066/

  • Miembro del consejo de asesores

    Fundacion Otzer Ling https://www.otzerling.com

    - actualidad 7 años 3 meses

    Educación

    Este centro funciona en Chile para enseñar budismo y las enseñanzas del Dharma para que las personas trabajen en sí mismas y por La Paz de todos los seres si tientes.
    https://www.otzerling.com

  • Vicepresidente ejecutivo

    Fundación Cisroco

    - 9 mes

    Derechos civiles y acción social

    La institución benéfica y sin fines de lucro, logró su Personalidad Jurídica el 23 de enero de 1947, mediante el Decreto Supremo Nº 504 y sus objetivos se mantienen invariables desde su creación: atención y cuidado a nuestros adultos mayores con respeto, dignidad y calidez, en un verdadero marco judío, promoviendo en ellos su independencia y autovalencia y, a través de personal calificado, fomentándoles el vínculo afectivo con sus familiares y haciéndoles desarrollar su autoestima…

    La institución benéfica y sin fines de lucro, logró su Personalidad Jurídica el 23 de enero de 1947, mediante el Decreto Supremo Nº 504 y sus objetivos se mantienen invariables desde su creación: atención y cuidado a nuestros adultos mayores con respeto, dignidad y calidez, en un verdadero marco judío, promoviendo en ellos su independencia y autovalencia y, a través de personal calificado, fomentándoles el vínculo afectivo con sus familiares y haciéndoles desarrollar su autoestima, potencialidades y autorrealización.

  • Miembro fundador

    Fundacion Huellas de Mariposa

    - actualidad 5 mes

    Protección de animales

    Recaudamos fondos para mantener a 35 perros abandonados y también acudimos a ayudar a familias en desastres (incendios, terremotos, otros)

Publicaciones

  • Herramientas de Mentoring

    Lidel

    Libro de herramientas de Mentoring

    Otros autores

  • Los Mundos del Eneagrama

    IEA

    Desarrollo del capítulo de Coaching con Eneagrama.

    Ver publicación

  • Identificacion de competencias laborales de los nuevos ejecutivos en comercio internacional y sugerencias de acondicionamiento para la malla curricular de la UDLA Chile / Mauricio Domínguez Mora, Felipe Salom Munizaga ; prof. guía: Joyce Veloso Cancino.

    Tesis

Cursos

  • Master Coach ICC-Londres

    -

Proyectos

  • Desarrollo de Nuevos Negocios en Total Pack

    -

    Implementación de todos los cambios a nivel organizacional que llevaron a la empresa a un desarrollo en ámbitos como:

    Desarrollo del área de Servicio Técnico.
    Desarrollo de área comercial.
    Implementación de sistemas de metas.
    Mediciones y controles de las áreas comerciales y de Servicio Técnico.
    Implementación del área de Atención a Clientes y experiencia.
    Desarrollo del área de Capacitación.
    Implementación del plan de crecimiento de la empresa a nivel Latino…

    Implementación de todos los cambios a nivel organizacional que llevaron a la empresa a un desarrollo en ámbitos como:

    Desarrollo del área de Servicio Técnico.
    Desarrollo de área comercial.
    Implementación de sistemas de metas.
    Mediciones y controles de las áreas comerciales y de Servicio Técnico.
    Implementación del área de Atención a Clientes y experiencia.
    Desarrollo del área de Capacitación.
    Implementación del plan de crecimiento de la empresa a nivel Latino Americano.

    Fui parte del desarrollo y lideré estos procesos en compañía de los equipos de trabajo que formé.

Reconocimientos y premios

  • Master Trainer ICC única en Chile.

    ICC- Lambent UK

    Este título me permite formar coaches a nivel mundial y representar a ICC y Lambent como entrenadora única en Chile.

Idiomas

  • Inglés.

    -

Empresas

  • Panal

    Consejera. http://www.comunidadpanal.org/modelo-panal/

    - actualidad

    En Panal estamos convencidos de que el estudiante debe ser el centro de la educación, posicionándolo como un colaborador activo en su proceso formativo. Para lograrlo trabajamos con colegios en contexto vulnerable, donde sus estudiantes participan de un programa formativo de liderazgo extracurricular, trabajando en comunidades para crear y desarrollar un proyecto de impacto para su mismo colegio. Si son capaces de transformar sus colegios, serán capaces de cambiar sus…

    En Panal estamos convencidos de que el estudiante debe ser el centro de la educación, posicionándolo como un colaborador activo en su proceso formativo. Para lograrlo trabajamos con colegios en contexto vulnerable, donde sus estudiantes participan de un programa formativo de liderazgo extracurricular, trabajando en comunidades para crear y desarrollar un proyecto de impacto para su mismo colegio. Si son capaces de transformar sus colegios, serán capaces de cambiar sus vidas. http://www.comunidadpanal.org/

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