Na edição de abril e maio da Você RH… ⚠️RETROCESSO NA DIVERSIDADE⚠️ Saiba o que há de fato e o que é só fumaça (ou motivo para atenção) no cancelamento dos programas de DEI nas empresas americanas. E por que o Brasil pode ter o antídoto contra isso. 🪩GEN Z NA LIDERANÇA🪩 Recém-chegados a cargos melhores no mercado, esses profissionais sofrem com estigmas relacionados à idade. Atenção, empresas, isso é um tiro no pé: eles têm muito a oferecer. 📦MANUAL DA ORGANIZAÇÃO📦 Sua mente foi feita para ter ideias, não guardá-las. Saiba como aplicar essa máxima no seu cotidiano e não deixar os outros definirem suas prioridades por você ao longo do expediente (e da vida!). 🧩COMO TREINAR SEU GESTOR🧩 Todo ano, empresas ao redor do mundo gastam US$ 60 bilhões em programas de desenvolvimento de líderes. Mas a esmagadora maioria não vê resultados. Entenda por quê. 📍NO CENTRO DA MUDANÇA📍 Em entrevista, Daniela Cabral, CHRO da Elo, fala sobre os planos da companhia de entrar no mercado bilionário de benefícios corporativos. Para conferir a nova edição, vá até a banca mais próxima ou e https://lnkd.in/dMXFnEXW
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Perfil oficial da revista Você RH, da editora Abril. As empresas estão mudando. O tempo todo. Acompanhe as principais notícias sobre recursos humanos, liderança, carreira e mercado de trabalho. Prorrogamos a Black Friday: a ficou ainda mais completa! Leia os títulos Abril a partir de R$5,99 por mês: https://vocerh.abril.com.br/ofertas/
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- Sector
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- Tamaño de la empresa
- De 11 a 50 empleados
- Sede
- São Paulo
- Tipo
- De financiación privada
Ubicaciones
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Principal
Avenida Otaviano Alves de Lima
São Paulo, BR
Empleados en VOCÊ RH
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Lígia Velozo Crispino
Sócia-fundadora da Companhia de Idiomas
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Isis Borge Sangiovani
Isis Borge Sangiovani es una persona influyente Headhunter I Linkedin Top Voice I Managing Partner Assigna & Partner Talenses Group I colunista da VocêRH, do Valor Econômico e do Portal Celulose
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Diana Gabanyi
CEO - The School of Life Brasil
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Rosangela Souza
Empreendedora, Professora, Mentora e Colunista
Actualizaciones
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Aprendemos não apenas no trabalho: também nos relacionamentos, em um hobby, numa viagem... Conhecimentos que vamos levar para a empresa. Confira no artigo do nosso colunista Conrado Schlochauer.
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Segundo estudo do Talenses Group com o Insper, apenas 17% dos cargos de presidência e vice são ocupados por elas. Veja como melhorar essa realidade no #ArquivoRH de hoje. https://lnkd.in/eN9nXwVJ
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Estima-se que o "rolling planning" proporcione 12% mais precisão e aumente a lucratividade em 10%. Entenda como funciona esse método. https://lnkd.in/dfMvP3AQ
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Gerdau abre mais de 230 vagas de estágio. Há oportunidades para estudantes de 13 estados e do Distrito Federal, e as inscrições vão até 22 de junho. Saiba mais. https://lnkd.in/dAz5gyqn
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Treinamentos, programas de formação, workshops... Investir em ações pontuais desacompanhadas da governança é como plantar sementes em solo improdutivo. Entenda na coluna de Vívian Rio Stella. https://lnkd.in/dMSeqe3P
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Há um conjunto de sintomas físicos e emocionais decorrentes do estresse crônico. Mas eles costumam ser normalizados no mundo corporativo. #MaisLidas https://lnkd.in/dY3bdd6s
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Em breve, cada profissional terá uma equipe de agentes autônomos que não precisam de propósito, mas de parâmetros bem definidos e supervisão ética. Saiba mais na coluna de Isis Borge. https://lnkd.in/dzW4c5CT
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Segundo uma pesquisa realizada pela Mercer, a maior parte das empresas (75%) faz apenas um diagnóstico sobre a equidade salarial entre gêneros. Saiba mais. https://lnkd.in/deYTkmZn
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Toda companhia deve dar condições dignas para atuação de seus profissionais. Em alguns casos, isso significa também cuidar do repouso. Entenda neste #ArquivoRH. https://lnkd.in/dB2PDv7k